うつ回復 アプローチ
職場復帰のアプローチ(手段)
■全体概要
アプローチ(手段)は大きく4つに分かれます
1)治療・検査
2)リハビリ
3)復職準備
4)再発防止
■各アプローチの概要
1)治療・検査
身体的な症状の治療をします
・投薬選定
・脳の休息
・身体検査
2)リハビリ
うつ症状により低下した能力を回復します
・体力回復
・業務遂行力の回復
・社会適応力の回復
3)復職準備
会社で仕事をするための能力回復と、復職のための手続きを行います
・リワーク(またはリハビリ勤務)
・会社との復職調整
・復職判断
4)再発防止
復職後にうつ症状を再発させないことが非常に重要です
備えあれば憂いなし、で必要なノウハウを身につけます
・ストレスへの気づき
・ストレスコーピング(ストレスへの対処方法の確立)
・その他